就真的是看个人天赋了。
有的能够举一反三，推陈出新，有的循规蹈矩，只能做战术层面的执行。
时间久了，谁的能力强，自然就看得出来了。
杜振东也不贪心，只要能够从这些军官之中，脱颖而出来那么几个有能力指挥中等军团，也就是十万人上下的，也就够了。
钟军负责全盘指挥，外加一大帮军事教习充当参谋，在一旁辅佐。
复兴军也足以鲸吞整个华夏了。
等到天津这边事情结束后，复兴军的扩军已经是刻不容缓了。
这段时间以来，虽然有钟军和钟政，这两位大臣帮着杜振东处理军事和政事。
但各种各样的琐碎小事，以及必须他这位复兴军统帅才能拍板决定的事情，也不在少数。
首先是华北诸省，在钟政以及他麾下一干政务型人才的加紧配合下，道路，铁路规划线路图已经落定，接下来就是去各个地方，实地勘测道路和地形的情况了。
预算审批倒是不用担心，钟政早已经规划清楚了，杜振东只需要批钱就行了。
真正比较麻烦的，是华北诸省的基本统制体系架构搭建。
虽说在关外的时候，这种事情，做的也算熟练了，可是，眼下有一个极大的难点在于，人不够用了！
复兴军体系之中，还真就没有那么充足的政务型人才了。
所以，这又逼得杜振东不得不发布“招贤令”！
以求贤的姿态，开科考试，所有应试者，核实身份背景之后，便可统一参与考试。
考卷自然是钟政他们出的，目的在于考校这些人的基础政务处理能力。